Gobierno de Coahuila solicita a GM datos de trabajadores despedidos para diseñar apoyos personalizados

Tras confirmarse que General Motors cumplió con la liquidación conforme a la ley de mil 900 trabajadores durante el pasado fin de semana, el Gobierno de Coahuila, a través de la Secretaría del Trabajo, inició un proceso para recabar información detallada de las personas que fueron separadas de la armadora ubicada en Ramos Arizpe, con el propósito de construir una estrategia integral de apoyo laboral y social.

La secretaria del Trabajo, Nazira Zogbi Castro, explicó que se solicitó a la empresa un informe pormenorizado de los trabajadores despedidos, el cual incluya datos como edad, nivel de escolaridad, experiencia laboral y situación particular de cada uno. Esta información permitirá atender de manera diferenciada a los afectados y ofrecer alternativas acordes a sus necesidades.

La funcionaria señaló que entre los trabajadores despedidos se encuentran personas que estaban próximas a cumplir con los requisitos para pensionarse, por lo que una vez que se cuente con el listado oficial, se establecerán esquemas de acompañamiento para facilitar sus trámites y orientarles sobre las opciones disponibles para acceder a este derecho.

Zogbi Castro reiteró que General Motors ya concluyó el proceso de liquidación de la totalidad de los empleados, mismo que fue supervisado por la Secretaría del Trabajo estatal para garantizar que se respetaran las condiciones establecidas en la ley. Detalló que durante la entrega de los cheques estuvo presente personal de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, a fin de atender dudas y brindar asesoría inmediata a quienes lo requirieran.

Como parte de las acciones de apoyo, la dependencia estatal informó a los trabajadores sobre la feria del empleo que se llevará a cabo el próximo 30 de enero en Saltillo, donde participarán empresas de distintos sectores productivos que actualmente cuentan con vacantes disponibles en la región. El objetivo es facilitar la reincorporación laboral de quienes buscan una nueva oportunidad de empleo.

Además, la Secretaría del Trabajo solicitó a la armadora información relacionada con posibles afectaciones a empresas proveedoras, con el fin de anticipar escenarios y prevenir una eventual cadena de despidos derivada de la reducción de personal en General Motors.

Finalmente, la funcionaria aseguró que el gobierno del estado mantiene comunicación constante con el sector empresarial y con los trabajadores, con el compromiso de generar condiciones que permitan mitigar el impacto del recorte laboral y fortalecer el mercado de trabajo en la región Sureste de Coahuila.